<kbd id="zg869o2k"></kbd><address id="xstqbufq"><style id="y50j4qoq"></style></address><button id="f2qn2a72"></button>

          澳门威尼斯人官网自豪地社区由来自不同背景不同的个体。澳门威尼斯人官网值时,学生,教师和工作人员不同的生活经历,观点和信仰体系走到了一起发生的社会和思想活力。澳门威尼斯人官网的学生,不歧视,反骚扰和性不端政策禁止歧视,骚扰(包括性骚扰),性侵犯,性剥削,家庭暴力,约会暴力,跟踪和相关报复(统称为“禁止的行为”)。任何和所有的这种行为严重违反我们的社会价值观。这一政策是澳门威尼斯人官网社区,所有成员都可以在特征机会平等,包容性,安全性,和相互尊重社区的学习,生活和工作在一起的基本组成部分。

          该政策规定为所有澳门威尼斯人官网的学生提出的行为预期。投诉,这一政策受到侵犯将通过大学来解决 学生性别或基于性别的歧视和骚扰性行为不端的资源和响应程序, 或者 学生的歧视和骚扰的资源和响应程序(如适用)。

          通过或对员工涉及禁止行为的投诉,比投诉其他学生在解决性别或基于性别的歧视和骚扰性行为不端的资源和应对程序,因为如上所述它们涉及禁止行为的指控或对学生或学生组织,将通过管理教职员工适用的澳门威尼斯人官网的程序来解决。

          公平和多样性协理作为标题九协调和监督执行政策和流程为应对性骚扰,性侵犯,歧视,歧视性骚扰,以及其他违反本政策的投诉。

          第九条协调员

          浪漫语言和文学教授;协理股权和多样性;第九条协调员

              <kbd id="mv6u3p2c"></kbd><address id="i7grcz7l"><style id="eg4i6e56"></style></address><button id="x3e70i5m"></button>